Los parados con convenio especial
con la S.S. VUELVEN A PODER jubilarse a los 61 años
En los
últimos 2 meses se ha venido quejándose muchos desempleados a los que la
Seguridad Social les habían denegado la jubilación anticipada a los 61 años de
edad a pesar de haber perdido su empleo antes de abril de 2013, fecha clave
para poderse acoger a la anterior ley de jubilación anticipada.
Los afectados son los parados
que tienen un Convenio Especial con la Seguridad Social para complementar sus
cotizaciones hasta la edad de jubilación.
Tras este revuelo montado, el
Ministerio de Empleo y Seguridad Social ha acordado rectificar y permitir estas
jubilaciones anticipadas.
¿Qué había
cambiado?
Los
afectados eran los del primer caso, los que han perdido el empleo antes de
abril de 2013 y que hayan seguido cotizando, aunque sea mediante un Convenio
Especial de la Seguridad Social se les aplicarán la nueva ley.
Sin
embargo, el Gobierno ha rectificado y le seguirán aplicando la antigua ley.
¿Por qué
había cambiado las condiciones?
El Ministerio de Empleo no había dado ninguna explicación.
Según el cual, no se trataba de un cambio de criterio y que
las condiciones no habían cambiado, sino que estában aplicando una interpretación
“coherente” con la ley y la reforma que entró en vigor en el 2013.
Es decir,
considera que, si estában cotizando a la Seguridad Social (aunque no estén
trabajando), su situación es equiparable a estar dado de alta en el sistema
como trabajador en activo.
De esta
forma, envió un circular interno en el mes de junio que modificaba este
criterio, denegando prejubilaciones a muchos desempleados que incluso llegaron
quejarse en nuestro blog.
¿Cuántas
personas se habían visto afectadas?
Lo cierto
es que no hay un número oficial, según Empleo habla de unos 7.000 al año (unos
30.000 en total), mientras que los sindicatos los cifran en 132.000 a fecha de
julio.
¿Qué pasó
entonces?
Hubo quejas por parte de los afectados, y de UGT y CCOO,
consideran que ha cambiado las reglas en mitad del partido; sobre todo porque
recomendaba los Convenios Especial con mejor vía para completar las
cotizaciones y tener una buena jubilación, y ahora se les penalizan.
¿Al final
quién se pueden jubilar a los 61 años?
Todas las
personas que hayan perdido el empleo antes de abril de 2013, a los que se les
aplica la anterior legislación, requiriendo sólo 30 años de cotizaciones.
Las
personas que pierdan el empleo después de dicha fecha, y que sea por causa de
la crisis y tengan 35 años cotizados.
¿Qué hacer
ahora si no me permitieron jubilar a los 61?
Tendréis
que acudir a la Seguridad Social y volverlo a solicitar. Eso sí, debéis de
esperar a que el Gobierno emitirá un nuevo circular a las oficinas para
comunicar este cambio de criterio que se hará en los próximos días.
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